财务管理专业市场需求分析报告

时间:2016-04-19 11:54来源:教务处 作者:jkygh 点击:
财务管理专业人才市场需求及岗位分析

财务管理专业人才市场需求及岗位分析

 

财务管理专业是一个就业面广、适应性强的专业,尽管现有的高校为社会输送了大量的专业财务管理人才,但随着市场经济的成熟与发展,科技的创新与进步,我国高技能应用人才仍出现严重短缺的现象,这一现象已成为制约我国经济发展的难题。作为高等职业教育的财务管理专业应紧紧围绕培养高等实用型技能人才的这一培养任务和目标,才能使我们的财务管理人才在专业素质、职业能力和知识结构等方面适应社会的需求,从而为地方经济建设、社会的发展以及行业的发展服务。

一、需求状况

1、人才需求量情况

根据调查结果显示,随着我国经济的持续发展,对财会类专业人才的需求一直处于较为旺盛的状态,在各地的招聘职位需求排行榜上,财会类专业一直处于领先。调查显示:目前财会类队伍在逐年递增,财会类岗位从单一性转向复合型但缺乏综合性人才。根据广东省工商局公布的数据,粤东地区每年新增注册的企业在1500家左右,按每个企业配置1-2名财会类人员计算,这些新增企业每年需要增加3000名左右财会类从业人员。

2、学历需求情况

本次针对企业的学历需求调查结果显示,用人单位在人才的使用上逐步趋于理智。企业在招聘财会人员时学历不再是唯一的准绳,公司更为看重应聘者的工作经验。从回收的有效调查表来看,中小企业对高职高专人才的需求成为了这类企业人才需求的主体。

3、岗位需求情况

按照企事业单位的类型,财会类岗位群的分布构成一般如下:

1)大中型企业(包括国有大中型企业、企业集团、上市公司等):①财务总监(总会计师)岗位;②财务经理、主管岗位;②会计核算岗位;③出纳岗位;④审计主管及审计人员。

2)小型企业:①财务经理(会计主管)岗位;②会计核算岗位;③出纳岗位。

3)机关、事业单位: ①会计主管岗位;②会计核算岗位;③计划、审计等管理岗位;④出纳岗位。

4)银行等金融机构:①会计主管岗位;②会计核算岗位;③证券投资部门管理岗位。

在以上各类企事业及金融机构中,大型企业、事业单位及大型金融机构,要求人才学历层次较高,一般要求是本科以上毕业生,而中小企业及基层金融机构(如分理处等),一般对专科毕业生较欢迎,应是高职院校人才培养的主要方向,这部分企业组织数量占绝大多数,市场前景广阔。

4、企业对财务类专业人才素质、能力要求情况

目前的毕业生大多存在知识结构不完善问题,整体素质不高,竞争性不强等,需要经过一段时间的实践、磨合。财会类行业有重经验轻专业现象,由于财会类专业在实际操作方面要求较高,加上传统观念的影响,很多用人单位对经验的要求超出了对专业的要求,这成为应届毕业生就业难的直接原因。

素质要求:

1)良好的心理素质和职业道德

2)业务素质:

① 牢固的财务基础知识和专业知识

② 广泛的知识面

③ 计算机基础掌握较好,熟练运用各种会计软件

能力要求:

1)较强的实践能力

2)更新知识的能力

3)较强的社会活动能力

二、需求的职业岗位、职业能力和典型工作任务分析

职业岗位(群)

典型工作任务

职业能力描述

知识要求

技能要求

职业素养

出纳

办理现金收付和银行结算业务,登记日记账,月末与会计和银行对账,日清月结,点钞、验钞

1、现金业务核算

2、银行存款业务核算

3、其他货币资金业务核算

能够办理现金收付和银行结算业务,登记日记账,月末与会计和银行对账

坚持“诚信为本、操守为重、坚持准则、不做假账”

熟悉法律、依法办事、客观公正、搞好服务、保守秘密

敬业爱岗和有高度的责任感,

操作规范、严谨细致的工作作风;

具有团队精神和合作意识,具有协调工作的能力和组织管理能力;

 

 

往来

核算

往来业务凭证,往来明细账,往来结算,往来对账、往来管理

1、应收及预付款业务核算

2、应付及预收款业务核算

3、应交税金、其他应交款业务核算

4、债务重组业务核算

基本技能:

能够准确无误识别原始凭证、分析和判断经济业务的内容

能采用手工和电算化方式独立完成建账、填制和审核会计凭证、汇总和试算平衡、登记账簿、结账、对账、编制报表、凭证装订会计核算工作

能完成财产物质的管理和清查

财产物资核算

财产物资业务凭证,财产物资明细账,财产物资的清查,进销存各环节管理与核算

1、存货业务核算

2、固定资产业务核算

3、无形资产业务核算

4、其他资产核算

资金

核算

投资、筹资业务凭证,资金明细账、借贷资金的管理

1、筹集资金业务核算

2、投资业务核算

财务成果核算

收入、营业成本及期间费用业务核算,所得税、利润、利润分配业务核算,相关明细账

1、收入业务核算

2、营业成本及期间费用业务核算

3、所得税、利润、利润分配业务核算

薪酬 核算

职工薪酬发生与分配的核算

1、工资发放与分配的核算

2、职工福利的发生与分配的核算

基本技能+能够正确编制工资表,工资分配表

成本

核算

生产费用的分配,产品成本计算,成本明细账,成本分析与控制

1、生产费用的分配核算

2、产品成本的核算

基本技能+能够正确编制生产费用分配表、产品成本计算表,登记成本明细账,进行成本费用分析

财务

主管

会计凭证、账簿、报表的稽核,会计账目的调整,财务会计报告的编制,报表分析,纳税申报表的编制,纳税筹划,内控会计制度的组织

1、会计稽核

2、编制会计报表

3、会计报表分析

4、纳税申报

5、会计调整

6、内控会计制度

基本技能+稽核,财务会计报告的编制,财务分析,纳税申报,内部审计,会计制度设计,纳税筹划,会计管理

办税员

税款计算,涉税业务处理,应交税费明细账,纳税申报,纳税筹划

1、最新税制的政策规定

2、各税种的计算方法及会计处理

3、各税种纳税申报表的要素、填列、报税程序

4、纳税筹划

基本技能+正确核算各类税种;准确进行纳税申报;能办理税务登记、发票相关事宜等;能进行基本的纳税筹划

审计稽核岗位

内部控制制度的设计和测试与评价,财务收支、财产物资、经济效益等方面的审计,审计证据和审计工作底稿,审计报告

1、审计工作底稿的格式、要求及编制方法

2、财务收支、财产物资、经济效益的审计方法和程序

3、审计报告的要素、格式及编写

基本技能+设计内部控制制度并进行测试与评价,能进行财务收支、财产物资、经济效益等方面的审计,编写审计工作底稿,完成审计报告

三、结论

    随着国家进入十三五规划时期,经济发展过渡到新的发展阶段。在新的发展阶段,国家对应用型人才的需求将进一步扩大。并通过上述关于广东省及粤东地区经济发展状况、每年新增企业状况、财务管理专业人才需求状况的分析,可知未来广东对财务管理专业高素质的人才的需求还是非常大的。我院新增财务管理专业是适应市场需求及国家实施大众创业的发展需要储备人才,财务管理专业的推广势在必行。

(责任编辑:管理员)
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